Den praktiske hverdagen

Lokaler (les:hjemmekontor)

4. mars 2020 flytta vi inn i nye, supersentrale lokaler i Glasmagasinet på Stortorvet i Oslo. Vi rakk ikke å pakke ut av eskene før koronaen kom.

Det er ikke så mye marmor og bling, men superfunksjonelle team-lokaler, hvor teamene selv har styrt inndelingen. Det er massevis av stillerom og workshop-rom, hvor vi gleder oss til å først og fremst treffe innbyggere og folk fra andre virksomheter vi samarbeider med, men også hverandre!

Akkurat nå er det hjemmekontor på alle i Origo, men så snart det er forsvarlig så har vi supre fasiliteter for tverrfaglig teamarbeid.

Vi har en egen artikkel om hvordan vi samhandler og våre arbeidsmetoder.

Covid-19-arbeidet har for øvrig preget Origo mer enn bare hjemmekontor. Vi snudde over natta en stor del av operasjonen vår til å bistå i kommunens korona-arbeid, men er nå stort sett tilbake i normal operasjon.

Arbeidstid

Normalt har kommunen en kjernetid mellom 9 og 14:30. Dette passer også for de fleste i Origo. Men det er gode fleksitidsordninger og lett å tilpasse arbeidstiden til det som passer for både deg og teamet eller avdelingen du er i.

Vi fører timer, men ikke mer komplisert enn tidene vi jobber. Det er mest så kommunen er sikre på at vi ikke driver rovdrift på våre viktigste ressurser. Jobber du mer enn dagens tilmålte 7:35 timer (inkludert lunsj), så kan (og skal) du ta det ut i fleksitid en annen dag.

Du har de vanlige fem ukene ferie, som de fleste tar ut på sommeren. Men om det passer for teamet ditt, så er det som regel null problem å ta det ut i andre perioder. Vi har mange som er reiseglade og setter pris på dette.

Generelt så er vi veldig fleksible, og teamene styrer dette selv, all den tid vi er innenfor gjeldende lover og regler. Vi har luksusen av at vi jobber med oppgaver som ofte ikke er låste til spesielle tidsrom.

Utstyr

Du velger selv om du vil bruke Mac, Windows eller Linux, og du får gode maskiner. Dette er tross alt det viktigste arbeidsredskapet for de fleste av oss. Med samme resonnement har vi brukt mye tid på å finne de beste skjermene. Vi bruker jo mye av dagen på å stirre på disse.

Vi har investert i svært gode stoler og hev-senk-pulter, og vi har faste plasser til alle. Kanskje endrer vi på det i fremtiden, men det var iallfall ønsket til de fleste pre-korona.

De fleste har allerede bredbånd hjemme, så vi har ingen hjemmebredbåndsordning. Flere setter nok pris på å få dekket mobiltelefon med kommunens mobilabonnement, som har ganske romslige datakvoter.

Kommunikasjonskanaler

I det daglige i Origo er det Slack som er den absolutt dominerende dag-til-dag-kanalen.

Oslo kommune har innført Workplace for nær samtlige av de 50 000 ansatte. Dette er en fantastisk kanal for deling på tvers i kommunen, og for å komme lett i kontakt med hvem som helst.